Um unserem Anspruch als führendes und förderndes Unternehmen auch nach innen gerecht zu werden, fördern wir schon heute unsere Führungskräfte von morgen – unsere Trainees.
Das Trainee-Programm – passt wie angegossen
Viega bietet in den Bereichen Marketing/Vertrieb, F&E, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Logistik und Technisches Controlling Trainee-Programme an, deren Inhalte wir für jeden einzelnen Teilnehmer individuell zusammenstellen. Die Dauer kann deshalb zwischen 12 und 24 Monaten variieren, ein Einstieg ist jederzeit möglich. Das Trainee-Programm endet mit der Besetzung der Zielposition – wann, das hängt von Ihnen ab.
Wie läuft ein Traineeprogramm ab?
Wir entwickeln Ihre Fähigkeiten und Interessen ergebnisorientiert weiter. Wie? Durch Ihren Einsatz bei verschiedenen Projekten durchlaufen Sie unsere einzelnen Fachabteilungen und Stationen, indem Sie Projekte von der Ideenfindung bis zum bundesweiten Roll-Out begleiten. Unsere Mentoren aus Personalwesen und Management unterstützen Sie dabei fortlaufend durch gezieltes Coaching, Feedback und Projektanalysen. Gegen Ende des Trainee-Programms werden Sie kleinere Projekte selbständig abwickeln. Dabei werden Sie für jeweils 6-8 Wochen an allen unseren Standorten in Deutschland eingesetzt und haben Ihre direkten Ansprechpartner vor Ort. Auf diesem Weg erhalten Sie detaillierte Einblicke in die Unternehmensbereiche von Viega (Produktion, Logistik, Verwaltung), werden ein Teil unseres internen „Experten-Netzwerks“ und können sich Ihre eigenen Strukturen aufbauen.
Wir schulen Sie in folgenden Bereichen:
Rhetorik und Präsentationstechniken
Kommunikation
Konfliktmanagement
Persönlichkeitsanalyse (DISG)
Englisch
SAP
CAQ / Prozessdatenanalyse
Six Sigma (Black Belt) / Qualitätssicherung
zielgerichtete Weiterbildung für Projekt(-leitungs-)aufgaben
Was sollten Sie mitbringen?
einen überdurchschnittlich guten Studienabschluss in der jeweiligen Fachrichtung
solide Englischkenntnisse
Kommunikationsstärke
den Willen, frühzeitig Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen voranzutreiben
eine hohe Einsatz- und Lernbereitschaft
die Fähigkeit, eigenverantwortlich im Team zu arbeiten
ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
ideal sind erste praktische Erfahrungen oder solides theoretisches Wissen im jeweiligen Aufgabenbereich
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Sprachform auf unseren Webseiten. Selbstverständlich sind immer beide Geschlechter angesprochen.